近日，河南省信陽市平橋區司法局城東司法所成功調解一起涉及河南超霸新能源科技有限公司的欠薪案件，有效維護了勞動者合法權益，展示了新時代楓橋經驗在解決基層矛盾中的重要作用。

2024年5月16日，平橋區司法局城東司法所接到市長熱線的轉辦案件，反映人黃某某、高某某、李某某和催某某因河南超霸新能源科技有限公司拖欠工資，面臨生活困境。接到案件后，司法所工作人員迅速行動，多方聯系欠薪方河南超霸新能源科技有限公司的法人代表朱某某。

朱某某到城東司法所后，司法所工作人員向其詳細了解了欠薪情況，并依法依規進行了調解。通過耐心細致的溝通，朱某某最終承諾將在6月份前支付拖欠的工資。這一承諾得到了反映人的認可，案件得以圓滿解決。

此次案件的成功調解，得益于新時代楓橋經驗的指導和應用。城東司法所堅持“三零”創建目標--零上訪、零事故、零案件，將矛盾糾紛化解在基層，努力實現社會和諧穩定。在調解過程中，司法所工作人員充分運用了楓橋經驗的理念和方法，注重依法依規、公平公正，同時注重情感溝通和人文關懷，有效緩解了矛盾雙方的對立情緒，為案件的順利解決奠定了堅實基礎。

此次調解的成功，不僅維護了勞動者的合法權益，也增強了群眾對司法工作的信任和支持城東司法所將繼續秉承新時代楓橋經驗的精神，積極作為，勇于擔當，為營造和諧穩定的社會環境貢獻力量。

我們呼吁廣大企業和用人單位要嚴格遵守國家法律法規，按時足額支付勞動者工資報酬，切實保障勞動者的合法權益。同時，也提醒廣大勞動者要依法維權，遇到欠薪等勞動糾紛時，要及時向有關部門反映和求助，依法維護自己的合法權益。

在新時代的征程上，我們堅信，通過不斷深化和創新楓橋經驗的應用，我們能夠更好地化解基層矛盾，促進社會和諧穩定，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。(李建設 梁金/文圖)

(新媒體責編：caizhuo)